Готовая база тестирования направлена на измерение основных hr-метрик персонала:
лояльность/вовлечение/выгорание
потенциал наставничества
управленческие компетенции
Словно на сканере, вы увидите полную достоверную карту компетенций сотрудников.
ЗАЧЕМ ПРИМЕНЯТЬ HR-СКАНЕР?
01
ЭКОНОМИЯ ВРЕМЕНИ
Готовые тестовые решения позволяют вам получить рабочий инструмент в моменте. Наша методология апробирована на большой выборке самых разных ниш, поэтому применима в любом бизнесе и для любого уровня персонала.
02
ОБЪЕКТИВНОСТЬ
При проведении оценки специалистами внутри компании на конечных результат могут повлиять субъективные факторы личностного взаимодействия. Тестирование носит максимально объективных характер, при этом настраивается под критерии заказчика.
03
ИМИДЖ КОМПАНИИ
Хорошо продуманное тестирование помогает компании сохранять свою репутацию: работодатель заботится о том, чтобы оценка была объективной и осмысленной. Развивающая обратная связь по итогам тестирования также прибавляет баллы в графе "лояльность сотрудников".
ВАРИАНТЫ СОТРУДНИЧЕСТВА
Онлайн-тренинги (5 сессий)
Комплекс методических материалов
Сопровождение в чате
Завершающий вебинар с разбором кейсов
LOW
OPTIMAL
EXTRA
Выезд к клиенту
Вводный семинар и тренинг
Онлайн-тренинги (3 вебинара по 1,5 часа)
Комплекс методических материалов
3 сессии обратной связи (разбор кейсов)
Optimal+
Ассессмент для отбора кандидатов
Организация тренировочных собеседований (15 встреч)
ОТ 10 000 РУБ
ОТ 250 000 РУБ
ОТ 300 000 РУБ
ХОТИТЕ "ПРОСВЕТИТЬ" СВОИХ СОТРУДНИКОВ КАК НА СКАНЕРЕ?